Desarrollador/a Java Spring
A tiempo completo
¿Qué buscamos?
Buscamos profesionales con perfil de desarrollo Java Spring que cumplan los siguientes requisitos mínimos:
- Más de 4 años de experiencia codificando con Spring Framework y distintos módulos (Spring boot, Spring Data, Spring Batch, Spring Security, etc.).
- Experiencia en Java (versiones +8) y manejo de lambdas.
- Experiencia en desarrollo usando patrones arquitectónicos.
- Conocimiento de arquitecturas hexagonales, TDD, DDD, API First.
- Conocimiento en distintos modelos de arquitecturas como Microservicios, Event Driven, Serverless, Reactivas, Cloud.
- Conocimientos en uso de mensajería (Kafka / RabbitMQ).
- Experiencia con contenedores Docker.
- Buena comunicación y orientación al cliente.
Además valoraremos positivamente
- Graduado en Ingeniería Informática (o equivalente).
- Experiencia con tecnologías Kubernetes, Openshift, Swagger.
- Experiencia con bases de datos relacionales y no relacionales.
- Experiencia en programación reactiva y programación orientada a aspectos.
- Experiencia en desarrollo aplicando metodologías agile (Scrum / Kanban).
- Conocimiento de Git, metodologías Gitflow.
<>Somos innusual_
Somos una compañía tecnológica española que apuesta por la creación de valor de una forma diferente y única. Somos el tipo de compañía que piensa que nuestro principal activo son las personas y actuamos en consecuencia. Queremos que nuestro equipo trabaje en el mejor clima laboral y nos centramos en su desarrollo, porque cuando nuestros profesionales crecen, innusual crece.
Compromiso
Cumplimos con lo que decimos y nos involucramos en el acompañamiento a clientes y colaboradores para cumplir sus objetivos, anteponiendo los intereses colectivos a los individuales.
Honestidad
Creemos en un estilo de relación y comunicación basado en el respeto y la calidad humana. Somos directos y proactivos transmitiendo mensajes claros y sinceros para ayudar a mejorar a nuestros clientes y colaboradores.
Rigor
Nuestra autoexigencia unida a nuestro afán de superación y de mejora continua aportan un valor diferencial a nuestros clientes y colaboradores.
Flexibilidad
Entendemos el cambio y las necesidades específicas de nuestros clientes y colaboradores en cada momento y en cada lugar, y nos adaptamos a las mismas.
<>¿Qué supone embarcarte en la misión innusual?
Para aquellos profesionales intrépidos que les gusten los retos y pasen a formar parte de nuestro equipo, ofrecemos:
- Proyectos innovadores donde trabajarás con clientes líderes en sus sectores de actividad.
- Ambiente de trabajo positivo y colaborativo, donde podrás trabajar con referentes tecnológicos de primer nivel.
- La innovación es clave en innusual, por eso creamos grupos de conocimiento para investigar, aprender, profundizar y poner en práctica las tecnologías y metodologías emergentes que plasmamos en nuestro propio radar tecnológico, una herramienta estratégica para estar siempre en la vanguardia.
- Comprometidos con la responsabilidad social: tecnología mediante proyectos pro-bono para iniciativas solidarias a propuesta de empleados.
- Participación en decisiones estratégicas y de resultados obtenidos porque tu opinión es importante
- Plan de carrera diseñado para potenciar la mejora continua de cada trabajador.
- Retribución fija competitiva así como la posibilidad de retribución flexible adaptada a tus necesidades.
- Retribución variable en función de resultados globales pasando de un sentimiento de pertenencia a uno de propiedad.
- Teletrabajo 100%, tú decides dónde desarrollar tu trabajo diario.
- Jornada de 35h flexible que te permitirá una mejor conciliación bajo distintos formatos en función de los proyectos.
- Queremos crear el máximo valor a nuestros clientes de una forma única, así que si te interesa lo disruptivo y extraordinario, anímate a unirte a nuestro equipo.